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タイムマネジメントの意味や目的

タイムマネジメントとは、時間を上手に使って業務を効率良く行うスキルのことです。
タイムマネジメントを、スケジュール管理と混同する看護師も多いのですが、タイムマネジメントと時間管理は異なります。
単にその日のスケジュールを立てることではなく、効率良く仕事を進めるための工夫をこらすことがタイムマネジメントです。
タイムマネジメントは、日々多忙な看護師にとって重要なスキルといわれています。
看護では次々に患者が訪れる、容態の急変が発生するなど、予測できないことも多々あります。
また、日常業務が多すぎて、常に時間に追われながら仕事をしている人が多いでしょう。
残業を余儀なくされることも多々あると思います。
このような事態を改善するのが、タイムマネジメントの目的です。
そして、効率良く仕事を進めることで、これまでの仕事を短時間で終わらせることもタイムマネジメントの目的の一つです。
時間に余裕ができますから、もし突発的な仕事が発生しても慌てずに対応できるようになります。
そして、それは残業を少なくすることにも繋がるかもしれません。
気持ちにゆとりができるので、患者に対してもいねいなケアが提供できるようになるのもメリットです。
このようにタイムマネジメントは、業務の負担を軽くするだけでなく、より良い看護サービスを提供するためにも、必要不可欠なスキルといえます。
タイムマネジメントの重要性を理解し、効率良く業務を進めるために改善できることはないか、今一度振り返ってみましょう。